Zakład Komunikacji Miejskiej w Polkowicach ogłosił nabór na stanowisko Inspektora ds. kadr i płac. To właśnie ta osoba będzie odpowiedzialna za sprawy formalne w zatrudnianiu kierowców, którzy za darmo wożą mieszkańców naszej gminy dzięki decyzji podjętej przez Burmistrza Tomasza Kulczyńskiego.

O tym, że mieszkańcy naszej gminy od ponad trzech lat podróżują żółtymi autobusami bez dodatkowych opłat pisaliśmy na naszym portalu wielokrotnie. Szczegóły znajdziecie w artykułach: "Bezpłatna komunikacja w swojej najlepszej formie", "Bezpłatna Komunikacja. Co zmieniło się przez 3 lata rządów Kulczyńskiego?" oraz "Kulczyński: to będzie wiązało się z reorganizacją bezpłatnej komunikacji".

WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Wśród najważniejszych cech przyszły kadrowiec ZKMP powinien mieć: wykształcenie wyższe z zakresu ekonomii lub zarządzania zasobami ludzkimi bądź finansów publicznych, doświadczenie zawodowe minimum 3 lat w dziedzinach: kadry i płace, obywatelstwo polskie, pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych oraz nieposzlakowaną opinia.

Wymagania dodatkowe: Znajomość przepisów prawa pracy, w tym ustawy o pracownikach samorządowych oraz ustawy o czasie pracy kierowców; Znajomość ustawy o zamówieniach publicznych, Umiejętność stosowania i interpretacji przepisów prawnych, Umiejętność obsługi MS OFFICE (Word, Excel) oraz programu Płatnik, Komunikatywność, wysoka kultura osobista, zaangażowanie, odpowiedzialność, kreatywność, sumienność - czytamy w ogłoszeniu o pracę.
Co będzie należało do obowiązków inspektora? Między innymi prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem i przebiegiem pracy pracowników, w tym dokumentacji związanej z naborem oraz związanej ze służbą przygotowawczą dla pracowników; tworzenie oraz wprowadzanie zmian w regulaminach: pracy, wynagradzania, naboru pracowników, służby przygotowawczej oraz regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych zgodnie z obowiązującymi przepisami; sporządzanie i wydawanie umów o pracę, świadectw pracy, zaświadczeń i innych dokumentów dotyczących zatrudnienia i wynagrodzeń pracowników czy kompleksowe prowadzenie akt osobowych.

Wymagane dokumenty: podanie o pracę (list motywacyjny); życiorys (CV) zawierający wyłącznie informacje niezbędne dla procesu rekrutacji; kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; kopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie; kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe; oświadczenie kandydata o: posiadaniu obywatelstwa polskiego, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych; braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz braku nałożonych kar związanych z zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ustawy z dnia 17 grudnia 2004r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych - czytamy w ogłoszeniu.
Wspomniane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Zakładu lub pocztą na adres: Zakład Komunikacji Miejskiej, ul. Kolejowa 25, 59-100 Polkowice, w zamkniętej kopercie z dopiskiem "Nabór na stanowisko urzędnicze: Inspektor ds. kadr i płac" do dnia 28 marca 2022 roku do godz. 15:30. O terminie doręczenia przesyłki pocztowej decyduje data doręczenia do adresata. Podania o pracę, które wpłyną do Zakładu po wyznaczonym terminie nie będą rozpatrywane i będą zwrócone bez otwierania. Więcej szczegółów dostępnych na stronie: https://zkmp.pl/rekrutacja.html.